职业学校扣押毕业证可采取措施解决，如与学校沟通协商、寻求法律援助等。
关于职高学校强制实习并扣押毕业证的事件引发了广泛关注，据报道，一些职高学校为了追求更高的就业率，采取了一系列强制实习的措施,但这一做法引发了学生对于教育公平和权益保障的质疑。
背景介绍 近年来，随着职业教育的普及和发展，职高学校在培养技能型人才方面发挥着越来越重要的作用，一些职高学校强制实习并扣押毕业证的做法,却引发了学生对教育公平和权益保障的质疑。
事件经过 一些职高学校强制实习并扣押毕业证的事件引起了广泛关注，一些学生在实习过程中遭遇了种种困难和压力，甚至被迫放弃自己的合法权益，在这个过程中，一些学校甚至采取了一些不透明和不规范的处理方式,导致学生权益受到侵害。
针对这一问题,我们应采取以下措施：
- 教育公平角度：职业学校应注重培养学生的实践能力和职业素养，不应单纯追求就业率，学校应尊重学生的实际情况和需求，为学生提供更多的实习机会和选择权，政府和社会应加强对职业教育的监管和评估,确保职业学校的教育质量和公平性。
- 权益保障角度：学生作为受教育者，应享有平等的权益和选择权，学生应了解自己的合法权益和权利义务，维护自己的合法权益，学生应加强自我保护意识，提高警惕,防止学校侵犯他们的合法权益。
解决方案 为了解决这一问题,我们可以采取以下措施：
- 加强教育宣传：通过加强教育宣传，让学生了解职业学校的教育目标和政策，以及实习和毕业证处理的相关规定，让学生明白自己的权益和选择权,增强自我保护意识。
- 建立监督机制：建立有效的监督机制，对职业学校的教育质量和实习处理情况进行监督和评估,确保学校在实习和处理毕业证的过程中遵守相关政策和规定。
- 加强政府和社会监管：政府和社会应加强对职业教育的监管和评估，确保职业学校的教育质量和公平性，学校也应加强自律,规范实习和处理毕业证的行为。
职高学校强制实习并扣押毕业证的事件引起了广泛关注，我们应该加强对职业教育的监管和评估，确保职业学校的教育质量和公平性，学生也应加强自我保护意识，了解自己的合法权益和权利义务，我们才能实现教育的公平和正义,培养出更多优秀的人才。
