学校要求老师归还毕业证，但老师未能及时处理，导致学校面临压力。
某学校一名学生因涉及学校押毕业证的问题，向老师提出诉讼,此事涉及教育权益和法律责任。
据了解，该学生在毕业前因某些原因被学校要求提供毕业证作为证明材料，但学校在未与学生充分沟通的情况下，擅自要求学生提供毕业证作为不必要的信息或证明材料，这明显违反了教育公平原则,侵犯了学生的合法权益。
针对此事，学生和老师应该通过合法途径解决纠纷，学生应保留与老师的沟通记录、学校的相关文件等证据，以便在诉讼过程中提供证据，学生可以向当地教育部门或相关法律机构投诉举报,寻求帮助和支持。
对于老师而言，他们应该承担相应的法律责任，老师应该认真履行职责，尊重学生的权益和尊严，在处理此事时，老师应该积极与学生沟通，了解学生的诉求和困难，并采取适当的措施解决问题，如果老师未能妥善处理此事导致学生权益受到损害,他们也应该承担相应的法律责任。
学校也应该加强内部管理，完善相关制度，避免类似事件的再次发生，学校应建立健全的内部管理制度，确保学生在整个教育过程中的权益得到充分保障，学校应加强对学生的教育和宣传工作,提高学生对相关法律法规的认识和理解。
学校押毕业证的行为违反了相关法律法规，侵犯了学生的合法权益，学校和老师应该共同努力，通过合法途径解决纠纷，维护学生的合法权益,确保教育公平和公正。
